Однако большинство эйчаров сочтут такой подход отсутствием интереса к той или иной работе. Только когда вы грамотно все проанализируете и напишете все правильно, у вашего резюме будут шансы попасть не в мусорку, а на стол к техлиду, а вам — на собеседование в хорошую компанию. Чтобы резюме на должность программиста понравилось, и программист резюме вы стали сотрудником компании, понадобится его сделать коротким, но при этом очень информативным.
О чем не стоит писать в резюме?
Руководитель по подбору персонала в IT‑компании рассказала, как описать свои навыки и опыт, и поделилась шаблоном идеального резюме. Также можно ссылаться на профили в социальных сетях, особенно на Github. На самом https://deveducation.com/ деле, если вы активный участник Github и многие из ваших проектов доступны в Интернете, было бы неплохо перечислить их в дополнительном разделе.
- Успешная разработка индивидуальных решений, оптимизация бизнес-процедур, процессов и производительности.
- Работодатели всё чаще смотрят аккаунты кандидата в социальных сетях.
- Этот блок следует сразу за контактной информацией, и предназначен для ваших достижений.
- Как и в случае с блоком «Опыт», вам необходимо указать свое образование в обратном хронологическом порядке.
- Далее HR специалист «по диагонали» просматривает анкету, обращает внимание на раздел «О себе» резюме программист, обучение, опыт, смотрит на грамматику.
Как составить лучшее резюме маркетолога: подробное руководство, примеры, шаблоны
Если у вас высокий средний балл, его тоже стоит указать, но чем больше у вас профессионального опыта, тем менее это ценно. Школу и техникум тоже можно указать, но только если это топовые и известные заведения, о которых читатель резюме с высокой вероятностью будет знать. Расскажите работодателю о себе, своих достижениях и опыте Стресс-тестирование программного обеспечения в профессиональном плане за весь карьерный путь. Если вы, например, создали свой язык программирования и разобрались, как это делается, стоит об этом рассказать и показать.
Должностные обязанности и навыки программиста
Успешность деятельности в этой сферы обеспечивается аналитическим умом, умением оперировать числами и концентрировать внимание. При описании своих личных качеств правильно будет упомянуть любовь к профессии, желание развиваться и высокую работоспособность. Просто обновите, основываясь на объявлении о вакансии, на которое вы отвечаете. Адаптируйте свое резюме программиста к каждой вакансии, на которую вы претендуете, и это обязательно принесет свои плоды. Если у вас меньше профессионального опыта, добавление в свое резюме раздела, посвященного проектам программирования, — отличный способ выделиться.
Ваш образовательный раздел работает на пониженной частоте? Может быть.
В приложенное к резюме портфолио программиста следует включать самые разные проекты. А начинать составлять его нужно как можно раньше, чтобы представителю компании было проще оценить ваш потенциал. Портфолио программиста — необходимый инструмент для наглядного подтверждения профессионализма кандидата.
Hard skills — навыки, которые можно стандартизировать, их можно освоить на курсах, получить по ним сертификат. Soft skills — то, что у нас принято называть “личные качества”. Например, настройка веб-сервисов — это hard skill, а стрессоустойчивость — soft skill.
Чем обширнее и глубже ваши знания — тем больше шансов на успешное трудоустройство. В IT-сегменте наиболее важным считается английский, ведь именно на нем пишутся все гайды и FAQ, общается мировое комьюнити и топовые специалисты. Более 10 лет работы на аналогичной должности, тысячи успешных проектов и восторженные отзывы клиентов.
Вы знаете, что люди не заботятся о том, чтобы сосредоточиться. Если ваш продукт не интуитивно понятен или ваш веб-сайт сложно просмотреть, вы сразу же потеряете свою аудиторию. Улучшение времени ответа системы на поисковые запросы пользователей, повышение общей производительности приложения. Сокращение времени обработки данных на 70%, улучшение отзывчивости системы для конечных пользователей. Как видим, в обоих случаях специалист один и тот же — но во втором заголовке есть лишняя информация и общие слова, которые никого не впечатлят (такие, как “ответственный” и “пунктуальный”). Для описания своих обязанностей используют только общепринятые сокращения программ или методов, которые должны быть понятны работодателю.
Дополнительные курсы, тренинги, хакатоны, олимпиады включайте в резюме только в том случае, если они относятся к будущей работе и вы прошли их не раньше пяти лет назад. Перечисление мест работы и заказчиков в обратном хронологическом порядке с датами и описанием должностных обязанностей и результатов. Если работали не по искомой специальности, можно написать тот опыт, который будет релевантен именно для ИТ. В современном мире доходит до того, что некоторые работодатели ищут сотрудников через анализ кода на гитхабе. Обычно команды разработчиков интернациональные, а это значит, что коммуникация между ними затрудняется языковым барьером.
К примеру, хобби, достижения или увлечения в параллельных направлениях IT — 3D моделлинг, текстурирование и т.д. Стоит акцентировать внимание рекрутера на том, что ваша кандидатура может быть полезна и в других сферах деятельности целевой компании. Если вы ведете свои проекты или участвуете в сторонних — расскажите об этом работодателю. Возможно именно этот опыт выделит вас на фоне остальных соискателей и повысит шансы на трудоустройство.
Если вас заинтересовала моя кандидатура, пожалуйста, свяжитесь со мной одним из удобных способов в любое время, чтобы обсудить все детали работы на личном собеседовании. Желательно привести доказательства того, что именно ваша кандидатура сможет принести наибольшую пользу компании. Это можно сделать как при помощи профессиональных достижений, так и благодаря перечислению положительных личностных качеств. Опыт работы в резюме разработчика важен, как и в большинстве других профессий.
Хорошее резюме программиста необходимо для того, чтобы его заметили занятые менеджеры по найму. Предоставление примеров выполненной работы также облегчает задачу по поиску хорошей работы молодым претендентам, не имеющим достаточно опыта. В качестве демонстрации навыков можно использовать проекты, сделанные во время учебной практики. Нравственные качества соискателя также важны, поэтому на них стоит сделать основной акцент и обязательно включить в список высокую адаптивность и обучаемость. Если же резюме специалиста заполняет начинающий специалист, специалист или же руководитель, то необходимо описывать свой опыт посредством реальных достижений.